学生背景：
学生姓名：Z同学
教育背景：985
本科专业：人力资源
留学层级：研究生
GPA：85
雅思：6.5
录取信息：
录取院校：曼彻斯特大学
录取专业：国际人力资源管理和比较劳资关系硕士（理学硕士）
项目名称：Masters (MSc) in International Human Resource Management and Comparative Industrial Relations
申请专业分析
1、概述：将学生的人力资源职业生涯推向全球舞台，学位的重点是跨境管理人员，并将人力资源纳入国际环境。随着越来越多的人在跨国公司或全球供应链中工作，对国际人力资源和比较劳资关系的研究变得越来越重要。
2、课程描述：a、了解不同国家和跨国公司的就业实践和劳资关系体系之间的差异；b、了解实践和系统的变化如何受到社会和经济因素的影响；c、研究经济一体化对不断变化的就业和劳资关系体系的影响。
3、课程信息：
课程 Credit rating Mandatory/optional
工作场所研究和分析技能 15 强制
国际人力资源管理 15 强制
跨国公司和比较就业系统 15 强制
人力资源管理：战略和实践 15 强制
比较劳资关系 15 强制
国际劳动法和法规 15 强制
国际组织变革的管理 15 可选
人力资源管理：背景和组织 15 可选
就业实践和平等 15 可选
劳资关系 15 可选
专家分析及文书亮点
1、985院校学历背景，均分成绩优秀，无任何科目不及格，本科专业与申请方向一致；
2、对所申请的专业真正感兴趣；
3、两段实习和三个student leadership校园活动都是和申请方向相关的，选取了重要信息加进PS里。
OFFER展示
案例总结
1、根据学生背景和申请专业要求有针对性制作文书，准备申请资料尽早递交申请，及时跟进申请结果；
2、启动时间较晚，申请的又是热门留学专业，因此需要紧急处理。大四开学后启动留学的准备，对于申请英国研究生热门专业来讲，稍显晚了一些。不过学生配合度高，10月沟通后确定定稿，然后尽快提交了申请。申请的学校大部分在2-3个月内出了结果，曼大商学院竞争激烈，我们一直没有放弃在等待名单上等待，在第二年的7月终于被录取了；
3、英国研究生申请有先到先得的规律，建议同类学生尽早做准备。和申请团队之间相互信任，相互配合，这样申请过程会更加顺利。
